A Agência de Desenvolvimento Habitacional do Piauí (ADH) promoveu esse ano avanços na área da habitação no estado. Pode ser destacada a construção e entrega de 861 unidades habitacionais na capital e mil no interior, totalizando 1.861 residências entregues.
Gilvana Gayoso, diretora-geral da ADH, disse que todas as metas para este ano foram cumpridas. Dentre elas, a conclusão dos empreendimentos habitacionais Jacinta Andrade, Nova Teresina e Paulo de Tarso, localizados na zona Norte de Teresina.
Outra prioridade realizada foi a retomada das obras que estavam paradas em 55 municípios que foram beneficiados com o programa Minha Casa Minha Vida - Sub50.
Porém, a maior inovação foi o lançamento do programa Habitar Servidor, o primeiro programa habitacional voltado para o servidor público estadual. O programa oferece uma linha de crédito para todos os funcionários públicos do Estado, incluindo os do legislativo e do judiciário.
Gilvana explicou que o programa Habitar Servidor já tem recurso garantido para ser executado em Teresina. “No primeiro momento, o Governo vai trabalhar com um projeto-piloto na capital e posteriormente vai expandir aos demais municípios, dependendo da demanda indicada pelo número de inscrições”, declarou a diretora.
O Habitar Servidor foi idealizado pela Agência de Desenvolvimento Habitacional, em parceria com a Secretaria da Administração e Previdência (SeadPrev), Emgerpi e Caixa Econômica Federal.
Tem ainda o Programa Nacional de Habitação Rural, o PNHR, que se encontrava parado. Em 2015, foi iniciada a construção de 100 moradias nos municípios de Geminiano e Aroazes.
“Felizmente, o Minha Casa Minha Vida atende também esse público, é o maior programa de inclusão social que temos conhecimento”, opina a diretora-geral da ADH.
Ano que vem
Em 2016, Gilvana Gayoso, disse que apesar da atual situação econômica do Brasil, vai ser de muito trabalho com a execução dos Programas Habitar Servidor e Minha Casa Minha Vida 3, que chega à sua terceira etapa no próximo ano com a perspectiva de 500 mil contratações no país.
Gilvana Gayoso, diretora-geral da ADH, disse que todas as metas para este ano foram cumpridas. Dentre elas, a conclusão dos empreendimentos habitacionais Jacinta Andrade, Nova Teresina e Paulo de Tarso, localizados na zona Norte de Teresina.
Imagem: Lucas Dias/GP1
Gilvana Gayoso
Gilvana GayosoOutra prioridade realizada foi a retomada das obras que estavam paradas em 55 municípios que foram beneficiados com o programa Minha Casa Minha Vida - Sub50.
Porém, a maior inovação foi o lançamento do programa Habitar Servidor, o primeiro programa habitacional voltado para o servidor público estadual. O programa oferece uma linha de crédito para todos os funcionários públicos do Estado, incluindo os do legislativo e do judiciário.
Gilvana explicou que o programa Habitar Servidor já tem recurso garantido para ser executado em Teresina. “No primeiro momento, o Governo vai trabalhar com um projeto-piloto na capital e posteriormente vai expandir aos demais municípios, dependendo da demanda indicada pelo número de inscrições”, declarou a diretora.
O Habitar Servidor foi idealizado pela Agência de Desenvolvimento Habitacional, em parceria com a Secretaria da Administração e Previdência (SeadPrev), Emgerpi e Caixa Econômica Federal.
Tem ainda o Programa Nacional de Habitação Rural, o PNHR, que se encontrava parado. Em 2015, foi iniciada a construção de 100 moradias nos municípios de Geminiano e Aroazes.
“Felizmente, o Minha Casa Minha Vida atende também esse público, é o maior programa de inclusão social que temos conhecimento”, opina a diretora-geral da ADH.
Ano que vem
Em 2016, Gilvana Gayoso, disse que apesar da atual situação econômica do Brasil, vai ser de muito trabalho com a execução dos Programas Habitar Servidor e Minha Casa Minha Vida 3, que chega à sua terceira etapa no próximo ano com a perspectiva de 500 mil contratações no país.
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