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Empregos e concursos

IBGE abre seleção com 1.414 vagas temporárias e salários de até R$ 5,2 mil

As inscrições devem ser realizadas exclusivamente pela internet, entre 17 de junho e 15 de julho.

O Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística (IBGE) publicou um novo edital de Processo Seletivo Simplificado com 1.414 vagas temporárias para atuação nos Censos Agropecuário, Florestal e Aquícola e da População em Situação de Rua. Os salários podem chegar a R$ 5.255,40.

As oportunidades são destinadas aos cargos de Analista Censitário (AC) e Agente Censitário de Qualidade (ACQ), com vagas para candidatos de níveis médio e superior. A organização do certame ficará a cargo do Instituto Avalia.

Foto: Geraldo Magela/Agência SenadoIBGE
IBGE

Do total de vagas, 1.020 são para Analista Censitário e 394 para Agente Censitário de Qualidade. Os aprovados serão contratados por até 12 meses, com possibilidade de prorrogação, desde que o período total não ultrapasse 48 meses.

Para o cargo de Agente Censitário de Qualidade é exigido ensino médio completo, com remuneração de R$ 2.932,00. Já as vagas de Analista Censitário exigem curso superior completo na área correspondente à função escolhida, com salário de R$ 5.255,40.

As inscrições devem ser realizadas exclusivamente pela internet, entre os dias 17 de junho e 15 de julho de 2026, até as 23h59, por meio do site do Instituto Avalia.

As taxas de inscrição são de R$ 41,76 para o cargo de Agente Censitário de Qualidade e de R$ 37,50 para Analista Censitário.

Poderão solicitar isenção da taxa candidatos inscritos no Cadastro Único para Programas Sociais do Governo Federal (CadÚnico) e doadores de medula óssea cadastrados em entidades reconhecidas pelo Ministério da Saúde.

Além da escolaridade exigida para cada cargo, os candidatos deverão atender a requisitos gerais, como ser brasileiro nato ou naturalizado — ou português amparado pela legislação específica —, estar em dia com as obrigações eleitorais e militares (para candidatos do sexo masculino) e possuir idade mínima de 18 anos na data da contratação.

O edital também estabelece que não poderão ser contratados candidatos que tenham mantido vínculo temporário com base na Lei nº 8.745/1993 nos últimos 24 meses.

A seleção faz parte das ações do IBGE para ampliar a coleta e a produção de dados estatísticos em todo o país, subsidiando políticas públicas e levantamentos oficiais.

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